Resumo
"Onde se ganha o pão não se come a carne, já dizia o ditado". Entretanto, é inegável que o ambiente de trabalho é um dos locais mais propícios para o surgimento de relacionamentos. Conversas pelos corredores, e-mail e MSN, troca de olhares e sorrisos podem resultar em relações passageiras e/ou duradouras, muitas delas de sucesso. Mas é preciso ficar atento, porque o que começa com um divertido flerte pode gerar resultados nada satisfatórios, como fofocas, comentários maldosos e, dependendo da política da empresa, até demissão. Há algumas dicas interessantes que podem ser seguidas caso você namore alguém do seu trabalho, mas não deseja que isso acarrete consequências as quais você possa se arrepender:Passos
1 - Não esconda o relacionamento do seu chefe. O ideal é que ele seja o primeiro a saber, do que tomar conhecimento através de terceiros. Tal atitude também evitará boatos;2 - Seja discreto e não conte para todos que está ficando com um membro da empresa até que o relacionamento passe a ficar mais sério;
3 - Procure não falar sobre o assunto no ambiente de trabalho;
4 - Tenha claro que na empresa o trabalho é prioridade e o relacionamento amoroso deve ficar em segundo plano;
5- Muitos colegas fazem piadas de mau gosto com o intuito de coagir e expor o casal, portanto, entre na brincadeira e dessa forma o que era para ser engraçado ou constrangedor não terá graça;
6 - Ouça o que os seus colegas mais próximos têm a dizer, eles podem dar bons toques sobre a postura do casal na empresa;
7 - Se o relacionamento estiver concretizado, evite falar de trabalho nos momentos de lazer;
8 - Estabeleça limites e não deixe que a carreira seja o único assunto da relação.
Importante
Se você atua em uma organização que não permite relacionamentos entre funcionários, mas mesmo assim está a fim de alguém, tenha cuidado. O ideal é não dar motivos para que seu chefe perceba que isso está causando uma queda de rendimento, e com o passar do tempo, se a relação ficar mais séria, tente abrir o jogo.
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